La culture du P&P est caractérisée par un fort esprit de collaboration, la fourniture des services de haute qualité et participation ensemble.

La concentration sur la qualité, l’ouverture, et minimum hiérarchie a formé une culture informelle et stimulante en assurant l’efficacité et la professionalité.

Cette culture a créé des conditions favorables à la recherche des solutions pramatiques aux problèmes juridiques et fiscaux compliqués.